夸克网盘
5积分产品老曾课程4套合集19.82GB
阿里P9的《大厂面试攻略》7节视频196.63MB
1--第1节五分钟树立正确的“跳槽观.mp419.4MB2--第2节可以进大厂的简历，应该具备的.mp420.99MB3--第3节总结可以进大厂的“3个途径.mp413.92MB4--第4节大厂面试流程一一拆解，每一轮都会聊什.mp426.76MB5--第5节大厂面试最常被问到的5类问题，该如何冶.mp459.49MB6--第6节决定你拿下大厂offer的5大因素.mp424.52MB7--第7节offer谈判，一定要注意的5大要点.mp431.56MB阿里P9的升职加薪课《向产品专家(P7)进阶》第7期 33节视频4.29GB
01-开篇.mp438.27MB01-跳槽的本质.mp480.32MB01-为什么第一步是认知环境.mp472.1MB01-系统架构力.mp4683.22MB02-如何认知环境.mp4203.26MB02-如何写一份好简历.mp492.49MB02-认知简,职场发展4个阶段.mp434.11MB02-业务认知力.mp4294.18MB03-内部影响力.mp4437.6MB03-如何获得一个大厂的面试机会.mp465.19MB03-如何设计自己的晋升路径.mp471.5MB03-职涯路径-以产品为例.mp440.68MB04-大厂常见的面试流程.mp4123.57MB04-回顾内部晋升的本质.mp4216.87MB04-几个主流大厂的职级体系.mp4116.61MB04-团队管理力.mp4330.75MB05-大厂面试官会问什么问题？.mp4264.86MB05-P5-P8分别要具备什么能力.mp456.47MB05-如何获得晋升机会.mp419.55MB05-行业观察力.mp4207.54MB06-大小厂职级体系的换算.mp4.mp475.19MB06-高阶职场人的做事方式.mp4.mp444.26MB06-什么决定了面试的成功.mp4.mp443.56MB06-准备一次内部晋升.mp4.mp4187.57MB07-大厂offer谈判要点.mp4.mp455.34MB07-晋升评委常问的问题.mp4.mp4183.78MB07-树立正确的「晋升观」.mp4.mp410.39MB08-2022年跳槽建议.mp4.mp47.97MB08-答辩时容易出的错误.mp4.mp453.46MB08-公司为什么要升你到管理岗.mp4.mp4154.68MB09-晋升失败后如何复盘.mp4.mp412.16MB09-我如何能让自己升到管理岗.mp4.mp488.88MB10-晋升成功是真正的痛苦的开始.mp4.mp423.22MBL1_成为高绩效的个人贡献者 51节视频12.95GB
1_开篇：老曾有话说_1080p.mp4122.06MB2_重新认识职场：人类社会及阶层的形成_1080p.mp4591.73MB3_重新认识职场：商业公司的本质_1080p.mp4274.17MB4_重新认识职场：创业的区别？_1080p.mp4375.15MB5_轻松应对职场的能力 - 靠谱交付能力（上）_1080p.mp4323.45MB6_轻松应对职场的能力 - 靠谱交付能力（下）_1080p.mp4568.92MB7_入职新公司，怎么成功通过试用期？（上）_1080p.mp4739.08MB8_入职新公司，怎么成功通过试用期？（下）_1080p.mp4297.43MB9_要做的事情太多忙不过来怎么办？_1080p.mp4378.69MB10_轻松应对职场的能力 - 快速学习能力 01_1080p.mp488.2MB11_轻松应对职场的能力 - 快速学习能力 02_1080p.mp4164.56MB12_轻松应对职场的能力 - 快速学习能力 03_1080p.mp4232.07MB13_轻松应对职场的能力 - 快速学习能力 04_1080p.mp4197.17MB14_轻松应对职场的能力 - 快速学习能力 05_1080p.mp4340.5MB15_轻松应对职场的能力 - 快速学习能力 06_1080p.mp474.92MB16_轻松应对职场的能力 - 快速学习能力 07_1080p.mp4265.92MB17_轻松应对职场的能力 - 快速学习能力 08_1080p.mp455.81MB18_轻松应对职场的能力 - 快速学习能力 09_1080p.mp4191.94MB19_轻松应对职场的能力 - 快速学习能力 10_1080p.mp4157.56MB20_被交代没干过的事情怎么办 01_1080p.mp4127.76MB21_被交代没干过的事情怎么办 02_1080p.mp4191.83MB22_被交代没干过的事情怎么办 03_1080p.mp4239.58MB23_如何提高我的专业能力 01_1080p.mp498.33MB24_如何提高我的专业能力 02_1080p.mp4145.29MB25_如何提高我的专业能力 03_1080p.mp492.71MB26_如何提高我的专业能力 04_1080p.mp479.1MB27_如何提高我的专业能力 05_1080p.mp4108.74MB28_如何提高我的专业能力 06_1080p.mp4131.66MB29_如何提高我的专业能力 07_1080p.mp4156.99MB30_轻松应对职场的能力共情沟通能力 01_1080p.mp4247.86MB31_轻松应对职场的能力共情沟通能力 02_1080p.mp4227.13MB32_轻松应对职场的能力共情沟通能力 03_1080p.mp4132.57MB33_轻松应对职场的能力共情沟通能力 04_1080p.mp4102.81MB34_轻松应对职场的能力共情沟通能力 05_1080p.mp481.61MB35_轻松应对职场的能力共情沟通能力 06_1080p.mp4109.36MB36_轻松应对职场的能力共情沟通能力 07_1080p.mp4125.33MB37_轻松应对职场的能力共情沟通能力 08_1080p.mp4192.15MB38_轻松应对职场的能力共情沟通能力 09_1080p.mp4292.98MB39_怎么跟老板谈涨薪？_1080p.mp4398.14MB40_怎么让别人愿意帮我（上）_1080p.mp4489.4MB41_怎么让别人愿意帮我（下）_1080p.mp4366.82MB42_轻松应对职场的心态调节能力 01_1080p.mp4441.41MB43_轻松应对职场的心态调节能力 02_1080p.mp4440.11MB44_日常工作中不自信，感觉不如别人怎么办？_1080p.mp4488.12MB45_上级让我带团队，我害怕自己干不好怎么办？_1080p.mp4286.35MB46_绩效的本质_1080p.mp4235.18MB47_常见绩效工具(上)_1080p.mp4201.84MB48_常见绩效工具（下）_1080p.mp4448.53MB49_上级打绩效的逻辑（上）_1080p.mp4703.25MB50_上级绩效打分逻辑（下）_1080p.mp4206.98MB51_如何拿到好绩效_1080p.mp4226.74MBL2从个人贡献者向管理者进阶视频课 28节视频2.4GB
01老曾有话说.mp420.6MB02认知简,职场发展4个阶段.mp434.11MB03认知篇.几个主流大厂的职级体系.mp453.07MB04认知篇.P5-P8分别要具备什么能力.mp427.67MB05认知简.大小厂职级体系的换算.mp483.59MB06认知筒,树立正确的晋升观.mp49.46MB07认知简,公司为什么要升你到管理岗.mp4173.14MB08认知篇.我如何能让自己升到管理岗.mp4113.43MB09能力简.系统架构力.mp4305.66MB10能力篇.业务认知力.mp4164.25MB11认知篇.职涯路径-以产品为例.mp420.34MB12能力篇.内部影响力.mp4246.96MB13能力篇.团队管理力.mp4202.73MB14能力篇.行业观察力.mp4124.29MB15能力篇.高阶职场人的做事方式.mp456.73MB16技巧篇(上)为什么第一步是认知环境.mp445.91MB17技巧简(上)如何认知环境.mp4115.88MB18技巧篇(上)如何设计自己的晋升路径.mp442.42MB19技巧篇(上)回顾内部晋升的本质.mp4117.35MB20技巧篇(上)如何获得晋升机会.mp411.97MB21技巧篇(下)跳槽的本质.mp447.35MB22技巧篇(下)如何写一份好简历.mp450.64MB23技巧篇(下)如何获得一个大厂的面试机会.mp464.72MB24技巧篇(下)大厂常见的面试流程.mp434.99MB25技巧篇,大厂面试官会问什么问题.mp4141.57MB26技巧篇,什么决定了面试的成功.mp459.16MB27技巧篇.大厂offer谈判要点.mp476.35MB28技巧篇,2022年跳槽建议.mp411.6MB网站声明：
1. 该网盘资源的安全性和完整性需要您自行判断，点击下载地址直接跳转到网盘官方页面。本站链接通过程序自动收集互联网公开分享链接，本站不储存、复制、传播任何网盘文件，也不提供下载服务。
2. 本站遵守相关法律法规，坚决杜绝一切违规不良信息，如您发现任何涉嫌违规的网盘信息，请立即向网盘官方网站举报，并及时反馈给我们进行屏蔽删除。
3. 本站高度重视知识产权保护和个人隐私保护，如有网盘链接侵犯您的合法权益，请立即向网盘官方网站举报，并参见本站《版权说明》提供书面材料联系我们屏蔽删改。
1. 该网盘资源的安全性和完整性需要您自行判断，点击下载地址直接跳转到网盘官方页面。本站链接通过程序自动收集互联网公开分享链接，本站不储存、复制、传播任何网盘文件，也不提供下载服务。
2. 本站遵守相关法律法规，坚决杜绝一切违规不良信息，如您发现任何涉嫌违规的网盘信息，请立即向网盘官方网站举报，并及时反馈给我们进行屏蔽删除。
3. 本站高度重视知识产权保护和个人隐私保护，如有网盘链接侵犯您的合法权益，请立即向网盘官方网站举报，并参见本站《版权说明》提供书面材料联系我们屏蔽删改。